Senior Talent Acquisition

CV Boga Dwi · 📍 Dili, Lainnya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

CV Boga Dwi adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan fokus pada penyediaan bahan baku dan produk untuk industri makanan dan minuman. Kami sedang mencari seorang Senior Talent Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Dili. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan dan sukses perusahaan kami di pasar yang dinamis.

Sebagai Senior Talent Acquisition, Anda akan bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, merekrut, dan mengelola talenta berkualitas tinggi yang akan mendukung misi dan visi perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan talenta dan mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang kolaboratif, gaji yang kompetitif, dan peluang untuk berkembang dalam karir Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.
    • ,
  • Mengidentifikasi, merekrut, dan mengelola talenta berkualitas tinggi untuk berbagai posisi dalam perusahaan.
    • ,
  • Bekerja sama dengan manajemen dan departemen terkait untuk memahami kebutuhan talenta dan memberikan masukan yang berharga.
    • ,
  • Mengelola seluruh siklus rekrutmen, mulai dari pengiklanan lowongan, penyaringan kandidat, hingga penempatan dan onboarding.
    • ,
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai sumber daya talenta, termasuk agen rekrutmen, universitas, dan komunitas profesional.
    • ,
  • Melakukan evaluasi kinerja talenta secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
    • ,
  • Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan talenta.
    • ,
  • Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik rekrutmen dan talenta, serta mengimplementasikan best practices dalam proses rekrutmen perusahaan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
    • ,
  • Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen di industri serupa.
    • ,
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang praktik rekrutmen terbaik dan strategi talenta.
    • ,
  • Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.
    • ,
  • Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak talenta.
    • ,
  • Kemampuan analitis yang kuat untuk memahami data rekrutmen dan memberikan wawasan yang berharga.
    • ,
  • Fleksibilitas dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.
    • ,
  • Pengalaman dalam bekerja di lingkungan internasional adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    Strategi rekrutmenManajemen talentaKomunikasiAnalisis dataPenggunaan sistem rekrutmenPengembangan talentaKemampuan adaptasiKerja tim
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait